Na reunião realizada nessa quinta-feira, 24 de agosto, os representantes da Fenasps, logo de início, informaram que esta audiência era uma sequência da reunião anterior, na qual foi debatida a questão da liminar da Fenasps, ajuizada em 2016 contra o reajuste abusivo de 37,5%, que está em vigor desde junho do corrente ano e a autorização da categoria em abrir processo de negociação visando um acordo justo para ambas as partes.
Este acordo se justifica já que hoje os dois lados, assistidos e a gestão da Geap/Saúde, correm riscos, principalmente considerando as dificuldades encontradas nos estados para o cumprimento da liminar, que limitou o reajuste em até 20%; o desligamento de mais de 100 mil servidores, que deixaram o plano somente neste ano de 2017 por falta de condições de pagamento; a direção fiscal da ANS dentro da casa proibindo a comercialização dos planos GEAP/Saúde e GEAP/Família, fazendo com que os servidores não possam retornar ao plano; a situação atual da liminar da Fenasps em relação ao custeio de 2016 e a ação judicial referente ao custeio de 2017, além da preocupação com a nova proposta de custeio para 2018.
CONFIRA AQUI a íntegra do relatório desta reunião.